Il progetto propone un percorso formativo integrato per la qualificazione di tecnici specializzati nel settore sociale.
Attraverso lezioni in aula, laboratori pratici, orientamento personalizzato e stage presso enti e aziende del territorio, i partecipanti acquisiscono competenze concrete e immediatamente spendibili nel mondo del lavoro.
Le due qualifiche offerte sono state progettate in base ai bisogni reali delle comunità di Livorno e Firenze, grazie a un’attenta analisi del contesto locale e alla collaborazione con istituzioni educative, enti pubblici e organizzazioni sociali.
Tecnico degli interventi/servizi per l’inclusione e la promozione sociale
Si tratta di un professionista che opera nel settore socio-sanitario e dell’assistenza sociale, focalizzato sulla reinclusione e risocializzazione di individui o gruppi in situazioni di disagio, emarginazione o svantaggio sociale. Il suo intervento mira a supportare i soggetti nel superamento delle difficoltà e nel miglioramento delle proprie condizioni di vita, sviluppando l’autonomia e valorizzando le risorse personali e comunitarie. La figura è fondamentale per facilitare l’accesso ai servizi, attivare le risorse territoriali e sostenere la persona nel suo percorso di reinserimento sociale. Gli sbocchi occupazionali includono Servizi Sociali e Socio-sanitari (Comuni, ASL, Consorzi), Organizzazioni del Privato Sociale e Cooperative Sociali, Strutture residenziali e semiresidenziali (comunità per tossicodipendenti, persone con sofferenza psichica, senza fissa dimora, case famiglia), sportelli informativi e di accoglienza, centri per l’Impiego e agenzie per il lavoro.
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Altri corsi previsti dal progetto
Tecnico dell’inserimento lavorativo di persone disabili ed in situazioni di svantaggio
Si tratta di una figura professionale che supporta e media il percorso di integrazione di persone con disabilità e altre condizioni di svantaggio nel mondo del lavoro. Le sue attività includono l’analisi dei bisogni della persona, la progettazione di percorsi su misura, il contatto con le aziende e il supporto sia all’inserimento del lavoratore che all’azienda ospitante. Gli sbocchi occupazionali per un tecnico dell’inserimento lavorativo includono enti pubblici (Centri per l’Impiego), servizi per il lavoro privati, agenzie formative, cooperative sociali (di tipo B) e aziende che assumono per l’aderenza alla Legge 68/99. Il tecnico può anche lavorare come consulente interno o esterno, supportando sia l’azienda sia i soggetti svantaggiati nel percorso di integrazione lavorativa.
