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Categoria: Corsi di formazione gratuiti

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PROMO-TER – Tecniche per la promozione di prodotti e servizi turistici con attenzione alle risorse, opportunità ed eventi del territorio

Il progetto PROMO-TER mira a formare professionalità rispondenti alla vocazione che la filiera del turismo in Toscana ha nella qualità dell’offerta di prodotti e servizi turistici, tenendo conto delle effettive prospettive occupazionali del settore, nonché dei fabbisogni professionali espressi dalla filiera di riferimento. L’obiettivo infatti è quello di formare professionalità capaci di lavorare allo sviluppo e alla promozione turistica del territorio, in grado di fare accoglienza al cliente, di raccontare la struttura, la città e il territorio. [Continua]

Tecnico delle attività di mediazione culturale per la promozione dello spettacolo dal vivo e la formazione di spettatori consapevoli

Il profilo professionale del Tecnico delle attivita’di mediazione culturale per la promozione dello spettacolo dal vivo e la formazione di spettatori consapevoli, è una figura nuova che ben si colloca sul mercato della promozione dello spettacolo e più in generale della cultura. Nel panorama culturale si avverte la necessità di distribuire, diffondere e comunicare ad un pubblico sempre più ampio. Il pubblico ha bisogno di conoscere e capire valori e contenuti dell’evento, per rendersi protagonista e parte attiva di un contesto. Questa figura professionale ha quindi un ruolo centrale nella organizzazione della comunicazione e della promozione dell’evento culturale e spettacolare, con l’obiettivo di sensibilizzare lo spettatore, utilizzando tutti i mezzi e strumenti che la tecnologia offre. [Continua]

Tecnico per la programmazione della produzione logistica – TEC-LOG

Il progetto di specializzazione IFTS in “TECNICHE PER LA PROGRAMMAZIONE DELLA PRODUZIONE E LA LOGISTICA”, trova corrispondenza con la Qualifica 155 del RRFP: “Tecnico della pianificazione, implementazione e controllo di movimentazione, stoccaggio e lavorazioni di magazzino”, mira a formare professionalità rispondenti alle esigenze della nuova fase di forte ristrutturazione che la filiera logistica regionale sta attraversando, e che siano esperte in: programmazione dell’avanzamento della produzione, organizzazione, gestione e controllo della movimentazione della merce all’interno e all’esterno dell’azienda (approvvigionamento e spedizioni), reti di distribuzione, comunicazione e trasporti, logistica integrata con utilizzo di software specifici, procedure amministrative, fiscali e doganali relative alle spedizioni nazionali ed internazionali. [Continua]

Addetto al ricevimento – qualifica di addetto al servizio di accoglienza, all’acquisizione di prenotazioni, alla gestione dei reclami ed all’espletamento delle attività di segreteria amministrativa“

Il percorso è finalizzato all’inserimento lavorativo. La figura professionale di riferimento, trova impiego nelle strutture turistico ricettive sia piccole/medie che grandi catene. L’esperienza acquisita lo porta ad avere un percorso di carriera da capo-ricevimento fino a direttore di struttura ricettiva. La figura, soprattutto del portiere di notte, è molto ricercata in ambito ricettivo. [Continua]

ORIZZONTE IMPRESA – Sostegno all’Autoimpiego e Autoimprenditoria dei giovani nell’ambito del Programma Garanzia Giovani

Il percorso formativo ha la finalità di migliorare l’occupabilità di 30 giovani, iscritti al programma “Garanzia Giovani”, facendo loro acquisire, attraverso la partecipazione ad un percorso formativo mirato di consulenza/formazione/affiancamento nella fase dello start-up, le competenze necessarie per dare avvio ad un progetto d’impresa/lavoro autonomo ed alla successiva gestione dell’attività imprenditoriale. Il progetto prevede la realizzazione di 4 interventi formativi e consulenziali integrati (formazione, consulenza,accompagnamento, tutoraggio) tesi a promuovere e sostenere processi di autoimpiego e autoimprenditorialità. [Continua]

Addetto al servizio di accoglienza, all’acquisizione di prenotazioni, alla gestione dei reclami ed all’espletamento delle attività di segreteria amministrativa

Il progetto propone una formazione sui processi di gestione dell’accoglienza e del cliente, delle prenotazioni e della ricettività in ambito turistico, attraverso l’acquisizione di una qualifica professionale valida a livello nazionale ed europeo, corrispondente al livello 3 EQF ai sensi della L. 845/78 e della L.R. 32/02 e della DGRT 559/2013. Al termine del percorso i partecipanti saranno in grado di operare efficacemente nel mercato del turismo locale e non in un’ottica innovativa e nella logica del turismo integrato (valorizzando tutte le tipologie di turismo presenti sul territorio). Ogni partecipante sarà inserito in stage presso aziende del territorio operanti nel settore di riferimento per favorire una applicazione operativa delle proprie competenze ad un reale contesto lavorativo. [Continua]

RICONVEXTRA – Percorsi di riqualificazione delle competenze professionali nell’area delle IT solutions

Il progetto è finalizzato a sostenere i lavoratori nel percorso di adeguamento e riqualificazione delle competenze, necessario a seguito della variazione del contesto produttivo, che interessa sia la sfera della produzione (cambiamento negli ambienti e tecnologie di sviluppo sw), sia l’ambito metodologico e di offerta al mercato (servizi di consulenza per le soluzioni IT, invece della semplice fornitura di software proprietario). [Continua]

FORMA HOSPITEX – Percorsi di aggiornamento per lo sviluppo aziendale in qualità

Il progetto è teso a fornire all’impresa la spinta e la capacità competitiva in grado di sostenere il percorso strategico di qualificazione operativa, qualificazione della produzione e di proposizione sui mercati nazionali ed internazionali, da tempo intrapresa attraverso una significativa azione di investimenti strumentali ed organizzativi, per i quali l’attività formativa proposta rappresenta l’indispensabile complemento. [Continua]

FORMA INSURANCE – Interventi per l’aggiornamento delle competenze per la sicurezza, la prevenzione e la privacy

Il progetto si propone come strumento di superamento del divario tra sistema formativo e fabbisogni/attese dell’azienda, attraverso la messa a punto di una esperienza di attività formativa direttamente spendibile e coerente con le aree di maggior necessità ed urgenza. Le esigenze formative alle quali il progetto vuole rispondere, sono trasversali a ruoli e professionalità diversi, spaziando dalla necessità di acquisire competenze relative a ruoli per il sistema di gestione della Sicurezza sui Luoghi di Lavoro, alla necessità di apprendere tecniche e metodi dedicati alla gestione della Privacy e della protezione dei dati sensibili. Per essere competitivi, occorre però che siano intraprese azioni di intervento ed investimenti per dare modo al personale di adattare e sviluppare il proprio “capitale di competenze”, al fine di utilizzare al meglio quanto le innovazioni impongono (tecnologiche, di processo, organizzative) [Continua]

FORMA CAR – Interventi di formazione continua per la riorganizzazione e la competitività aziendale

Il progetto mira a realizzare un intervento di formazione continua per i lavoratori della CAR SpA ed al rafforzamento, aggiornamento e riqualificazione nelle aree competenziali attinenti le dimensioni base e trasversali del proprio bagaglio professionale. [Continua]

Accreditamenti

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Certificazione

SGS ISO 9001